Porady - kodeks pracy

Czy w czasie ferii pracownik młodociany - uczeń, musi uczęszczać na praktykę?

Nie, artykuł 205 Kodeksu pracy mówi wyraźnie, że pracodawca ma obowiązek udzielenia na wniosek pracownika młodocianego urlopu wypoczynkowego w okresie ferii szkolnych zarówno zimowych jak i letnich. Przypomnieć należy, że młodociany podejmujący naukę i pracę, ma prawo w pierwszym roku nauki do 12 dni urlopu tzw. „adaptacyjnego” plus 26 dni, jeżeli podejmując pracę miał 16 lat lub 20 dni, gdy miał lat 17. W roku kalendarzowym, w którym kończy 18 lat ma prawo do 20 dni urlopu wypoczynkowego.

Powrót - porady
Powrót - kodeks pracy
Kalendarium
Zobacz pełny kalendarz wydarzeń
Informacje
Kierownictwo OIP

Adres:
OIP Opole
Pl. J. Piłsudskiego 11A
45-706 Opole

Tel. (0-77) 47 00 900
Faks (0-77) 45 74 207

e-mail


Godziny urzędowania
poniedziałek - piątek
w godzinach 7.30-15.30

Zgłoszenia wypadków
Tel. (0-77) 47 00 900
Tel. kom. 0 606 388 143

Zgłoszenia pracodawców drogą elektroniczną



Oferty pracy w OIP Opole
Udzielanie porad
Osobiście - parter p.1,2
oraz
Telefonicznie
Tel.
(0-77) 4574061
pon. 10.00 - 17.30
wt, śr, pt. 10.00 - 15.00
czw. 10.00 - 17.00
przerwa 15.00 - 15.30

Porady z zakresu Karty Nauczyciela i prawa oświatowego
pokój nr 18
w poniedziałki w godz. 9.00 - 13.00
numery telefonów:
77 47 00 928,
77 47 00 918



Biuletyn Informacji Publicznej

Informacje o przetargach umieszczone są na stronie BIP

Sprzęt roboczy Ocena ryzyka zawodowego Młodzi pracownicy - bezpieczny start
Wypadki
Wypadek - co robić? Zgłaszanie wypadków

Liczby na chwilę obecną:

0 / 0

ofiar śmiertelnych/
cieżkiego uszkodzenia ciała w dniu dzisiejszym

0 / 0

ofiar śmiertelnych/
cieżkiego uszkodzenia ciała w bieżącym miesiącu

15 / 33

ofiar śmiertelnych/
cieżkiego uszkodzenia ciała w bieżącym roku

Dane dotyczą ilości
zdarzeń wypadkowych
zgłoszonych
do OIP Opole, co nie oznacza, że zdarzenie zostanie uznane za wypadek przy pracy.

Porady prawne

Umowy o pracę

W maju mój mąż przechodzi na emeryturę. Od 1970 roku do 1992 roku pracował w warunkach szkodliwych, ZUS zażądał za ten okres odrębnego świadectwa pracy, czy mają takie prawo?

Wybrane witryny